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公司要聞
內(nèi)蒙古交通集團(tuán)錫林郭勒分公司召開2024年工作會議暨第一屆第一次職工代表大會
發(fā)布日期: 2024-02-29 09:32:27   文章來源:錫林郭勒分公司

      2月28日上午,內(nèi)蒙古交通集團(tuán)錫林郭勒分公司召開2024年工作會議暨第一屆第一次職工代表大會,傳達(dá)集團(tuán)工作會議、黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作會議精神,總結(jié)回顧2023年工作,分析形勢,安排落實2024年目標(biāo)任務(wù)和重點工作。分公司黨委書記賈天泳出席會議并講話,分公司黨委副書記、經(jīng)理關(guān)曙光作經(jīng)營工作報告,會議由分公司黨委副書記、工會主席辛煒主持,分公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員,機關(guān)各部室和一線單位主要負(fù)責(zé)人,全體職工代表參加會議。

賈天泳指出,2023年,是分公司發(fā)展史上具有十分重要意義的一年,是凝心聚力、開拓發(fā)展的一年,更是碩果累累、催人奮進(jìn)的一年。特別是整合重組以來,在集團(tuán)黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在分公司領(lǐng)導(dǎo)班子和全體干部職工的共同努力下,全力鑄牢中華民族共同體意識、黨建與業(yè)務(wù)深度融合、主題教育落地見效、整合重組平穩(wěn)有序、費收任務(wù)超額完成、引流打逃成效顯著,為集團(tuán)高質(zhì)量發(fā)展作出了應(yīng)有貢獻(xiàn)。

賈天泳強調(diào),2024年,是中華人民共和國成立75周年,是集團(tuán)“進(jìn)中游、進(jìn)500強”的開局之年,更是分公司實現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展的關(guān)鍵一年,做好這一年的工作責(zé)任重大、意義重大,要切實做好六個方面的工作。一要堅持黨的領(lǐng)導(dǎo),提高政治站位,持續(xù)在深化理論武裝、強化政治引領(lǐng)、黨建融合服務(wù)主體上持續(xù)用力,認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想,始終堅持把黨的政治建設(shè)擺在首位,不斷強化政治擔(dān)當(dāng),保證分公司各項事業(yè)始終沿著正確的政治方向前進(jìn)。二要聚焦兩件大事,加強民族團(tuán)結(jié),全面鑄牢中華民族共同體意識,把鑄牢中華民族共同體意識納入黨的建設(shè)和意識形態(tài)工作責(zé)任制,納入年度考核內(nèi)容,融入規(guī)章制度、融入文化建設(shè),貫穿各項工作全過程。三要抓基層強基礎(chǔ),突出黨建引領(lǐng),堅持在豐富完善黨建載體、不斷創(chuàng)新黨建形式、全面加強基礎(chǔ)建設(shè)等方面下功夫拓思路,切實不斷增強基層黨組織政治功能和組織功能。四要牢牢全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任,全面加強警示教育,不斷強化規(guī)矩意識、紀(jì)律意識、廉潔意識,持續(xù)保持反腐敗高壓態(tài)勢,深入推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展,積極營造風(fēng)清氣正的政治環(huán)境。五要錨定發(fā)展目標(biāo),全面深化國企改革,全力落實國企改革行動、抓好運營管理工作、推進(jìn)多元經(jīng)營管理、防范化解重大風(fēng)險等工作,確保分公司各項工作取得扎實成效。六要嚴(yán)格履職盡責(zé),勇于擔(dān)當(dāng)作為,以強有力的工作作風(fēng)和高度的責(zé)任感使命感,全力推動分公司各項工作任務(wù)落地見效。

關(guān)曙光代表經(jīng)營層作了經(jīng)營工作報告,全面總結(jié)了2023年分公司生產(chǎn)經(jīng)營工作取得的成績,深入分析了分公司經(jīng)營管理方面存在的不足、問題、困難和面臨的挑戰(zhàn),明確了分公司2024年主要經(jīng)營目標(biāo),全面部署了生產(chǎn)經(jīng)營重點工作任務(wù)。一要全面提升公路運營水平,采取多案并舉促征收、全量稽核保征收、降本增效促發(fā)展、靠前服務(wù)保暢通和積極做好服務(wù)區(qū)提質(zhì)升級工作等有力措施,為順利完成2024年收費運營目標(biāo)任務(wù)奠定堅實基礎(chǔ)。二要堅持履行督查考核管理職能,壓緊壓實工作責(zé)任,完善制度管理體系建設(shè),全力做好轄區(qū)道路日常養(yǎng)護(hù)管理以及應(yīng)急工作,確保整體路況形勢安全穩(wěn)定暢通,全力提升公路養(yǎng)護(hù)質(zhì)量效率。三要堅持“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的安全生產(chǎn)方針,進(jìn)一步完善規(guī)章制度,嚴(yán)格落實集團(tuán)安全生產(chǎn)六個百分百和九條硬措施要求,強化安全監(jiān)管和風(fēng)險管控,建立健全安全管理體系,全面落實全員安全生產(chǎn)責(zé)任制,堅決遏制和防范安全生產(chǎn)事故發(fā)生,確保分公司安全生產(chǎn)形勢持續(xù)穩(wěn)定。四要全面加強預(yù)算管理,積極優(yōu)化資源配置,切實提升資產(chǎn)管理體系效能,深化財務(wù)人才隊伍建設(shè),持續(xù)提高財務(wù)隊伍專業(yè)化水平,全面做好財務(wù)管理工作。五要以深入開展“合規(guī)管理強化年”工作為契機,充分發(fā)揮合規(guī)管理工作穩(wěn)預(yù)期利長遠(yuǎn)的作用,立足分公司實際,推進(jìn)建立覆蓋分公司全部業(yè)務(wù)、全部工作、全部人員的流程管控體系,加強分公司合規(guī)管理和風(fēng)險管控的水平和能力,全面加強分公司合規(guī)經(jīng)營管理。六要全力做好G5511安公高速公路開通運營工作,通過提前制定計劃,倒排工期,成立籌備領(lǐng)導(dǎo)小組等方式,嚴(yán)格落實責(zé)任,全面做好通車前的各項籌備工作,確保G5511安公高速順利通車運營。七要強化績效考核工作,全面落實集團(tuán)“一體兩翼三支撐”戰(zhàn)略布局,建立健全全員績效考核機制,突出全員績效導(dǎo)向,激勵引導(dǎo)員工立足崗位、履職盡責(zé)。八要抓牢抓實網(wǎng)絡(luò)安全工作,進(jìn)一步增強全員網(wǎng)絡(luò)安全意識,提升工作人員安全防范能力,積極做好網(wǎng)絡(luò)安全培訓(xùn)教育,建立健全網(wǎng)絡(luò)安全管理制度,持續(xù)優(yōu)化網(wǎng)絡(luò)安全事件應(yīng)急響應(yīng)機制,強化日常管控措施,確保關(guān)鍵信息基礎(chǔ)設(shè)施、重要信息系統(tǒng)、機房等安全穩(wěn)定運行。九要積極謀劃多元經(jīng)營發(fā)展,按照集團(tuán)以項目帶動產(chǎn)業(yè)發(fā)展的決策部署,組織啟動開展產(chǎn)業(yè)投資項目前期調(diào)研論證工作,積極打造富有地方特色的多元經(jīng)營項目,全力推動分公司多元化經(jīng)營管理。
      分公司第一屆第一次職工代表大會傳達(dá)了集團(tuán)一屆一次職工代表大會提案征集情況的說明,并對分公司第一屆第一次職工代表大會提案進(jìn)行了答復(fù),審議通過了《錫林郭勒分公司經(jīng)營工作報告》《錫林郭勒分公司基層環(huán)節(jié)干部選拔任用暫行辦法》等內(nèi)容。與會代表一致認(rèn)為,將以本次會議為起點,立足崗位,擔(dān)當(dāng)作為,以更加飽滿的熱情、更加昂揚的姿態(tài)、更加扎實的作風(fēng)投入到收費運營服務(wù)一線中,為集團(tuán)“進(jìn)中游、進(jìn)500強”貢獻(xiàn)積極力量。

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